OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO
Zdjęcia
OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO
Miejsce pracy: MELVIT SA.KRUKI UL.NOWOWIEJSKA 35 07-415 OLSZEWO BORKI
Praca w systemie ZMIANOWYM
Wymagania:
- uprawnienia na wózki widłowe
- książeczka sanitarno-epidemiologiczna,
- umiejętność pracy w zespole,
- mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,
- wysoka motywacja do pracy,
- zaangażowanie w powierzone obowiązki.
Oferujemy:
- stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- możliwości rozwojowe,
- umowę o pracę,
-zdobycie cennego doświadczenia,
- możliwość przyuczenia do pracy na danym stanowisku.
CV proszę przesyłać na adres [b]e-mail: praca@melvit.pl w temacie: OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO
W CV proszę o umieszczenie poniższej Klauzuli zawierającej zgodę na przetwarzanie danych osobowych:
Na podstawie art. 7 ust. 1 RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest MELVIT S.A. z siedzibą w Warszawie, ul. Grójecka 194 lok. 91, 02 - 390 Warszawa, moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji. Wyrażam nadto zgodę na przetwarzanie ww. danych osobowych w przyszłych rekrutacjach na powyższe stanowisko lub inne stanowiska. Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO.
...............................................
(data i podpis kandydata do pracy)
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1) - dalej RODO informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest MELVIT S.A. z siedzibą w Warszawie, ul. Grójecka 194 lok. 91, 02 - 390 Warszawa, e-mail : praca@melvit.com.pl;
2) administrator powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym możliwy jest kontakt pod adresem e-mail: iod@melvit.com.pl
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO, na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody;
4) Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej;
5) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego na dane stanowisko, chyba, że wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych w przyszłych rekrutacjach;
6) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem. Oświadczenie o cofnięciu zgody na przetwarzanie danych osobowych wymaga jego złożenia w formie pisemnej lub elektronicznej na adres mailowy praca @melvit.com.pl , iod@melvit.com.pl
7) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO;
8) Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego.
Autor: MELVIT SA
Telefon:
E-mail:
Dodano: 11.04.2024, godz. 12:38
Ważne do: 11.05.2024
Wyświetleń: 557
ID: #3572944
Edytuj